Le travail à domicile est toujours considéré par certaines personnes comme une « tendance ». Peu importe, combien ils essaient d’intégrer dans cette notion, cependant, il est là pour durer. Avec les nouvelles avancées technologiques et les possibilités comme les services clouds, les bureaux virtuels et la pléthore d’applications et de programmes qui permettent d’aider les gens à travailler-de-chez-eux, c’est, je crois, l’avenir du travail. Point.

Eh bien, bien sûr, si vous avez besoin d’être physiquement présents (par exemple si vous êtes une caissière ou un barman), vous ne pouvez évidemment pas travailler depuis votre domicile. En revanche, si votre travail comprend un bureau, une chaise (décente), un ordinateur portable, une connexion Internet et une imprimante-télécopieur, vous êtes tout à fait éligible pour le travail à domicile.

Aussi pratique que cela n’y paraît à première vue, le travail à domicile a également ses mauvais côtés. Nous allons jeter un coup d’œil sur les avantages et les inconvénients du travail à domicile :

AVANTAGES:

Flexibilité

Le travail à domicile est, incontestablement, un des moyens les plus flexibles pour finir le travail ET assister à vos besoins personnels ou familiaux. À moins que votre employeur ou votre client ait besoin que vous soyez disponible pendant les heures classiques de bureau, vous pouvez effectuer les tâches professionnelles et personnelles hors de votre liste de tâches et tout terminer (presque) à temps.

Une heure supplémentaire (ou deux)

En fonction de la distance entre votre domicile et celui de votre bureau (et des embouteillages), vous pouvez gagner une heure (ou deux) en choisissant simplement de travailler à domicile. Vous pouvez utiliser ce temps supplémentaire comme vous le souhaitez — pour dormir une heure de plus, aller à la salle de sport, jonglant avec les tâches avec lesquelles vous êtes en retard, etc.

Dress code — chaque jour c’est la tenue du vendredi

Je ne dis pas que vous ne devriez pas avoir une bonne apparence juste parce que vous travaillez à la maison. La vérité c’est que vous trouverez certainement plus confortable de travailler dans vos vêtements de maison habituels qu’en haut talon ou dans un tailleur serré. Je me sens totalement coupable d’écrire ceci dans un tee-shirt surdimensionné et une paire de jeans confortables, ceci dit. Et pieds nus en plus.

Environnement libre — sans restrictions légales

« Oh, comme les réunions matinales me manquent », c’est une chose que ne dira jamais une personne travaillant à domicile. Le grand avantage du travail à domicile, c’est que vous n’avez pas à vous en tenir à la politique du bureau. Lorsque vous travaillez dans un bureau, vous ne pouvez pas vous couper de votre entourage — il y aura inévitablement des gens pour interrompre votre travail, des séances de bavardage pour vous distraire, etc. Lorsque vous travaillez à la maison, vous définissez votre propre environnement, alors vous êtes plus productif (et moins ennuyé).

Plus de temps avec votre famille

Avoir la liberté de définir vos propres règles signifie que vous pouvez passer plus de temps avec votre famille. Vous êtes là pour leur faire à manger, pour récupérer les enfants, les déposer, etc. C’est très pratique, surtout pour les femmes avec des enfants en bas âges.

Moins de stress

Enfin, le dernier et non le moindre, lorsque vous travaillez à domicile, votre niveau de stress est d’autant moins élevé que si vous travailliez dans un bureau. C’est la conséquence naturelle de ne pas avoir à se lever à 6 h du matin, rester coincé dans les embouteillages, etc. En outre, votre maison aura toujours cette ambiance décontractée et sans stress (presque) qu’aucun bureau ne peut vous offrir.

INCONVÉNIENTS:

Les distractions familiales

Une des pires choses sur le fait de travailler à domicile (surtout pour les femmes) concerne les distractions familiales. Ce sont ces petits détails à vos yeux qui vous rendent folles et qui détournent constamment votre attention loin des tâches à accomplir. Les distractions familiales comprennent les repas qui doivent être préparés, la lessive qui doit être pliée, les jouets éparpillés sur le sol, les lits qui doivent être faits, etc. La solution à ce problème est de vous assurer qu’il n’y ait pas de telles distractions en vue. Soit vous nettoyez le bazar avant d’aller travailler, bien sûr.

Maintenir l’équilibre travail/famille

Le travail à domicile peut vous rendre la tâche vraiment difficile pour délimiter la ligne entre le moment où se termine le temps de travail et celui où commence celle de la vie de famille. Et vice-versa, une fois que vous commencez à travailler depuis votre domicile, votre maison ne vous apportera encore une fois, jamais le sentiment d’un environnement exempt de travail. Pourtant, il existe des astuces qui vous permettent de basculer entre les deux — tout ce qu’il faut, c’est la volonté de le faire et un peu de pratique.

Volonté (ou l’absence de volonté)

Ce n’est pas étonnant que tellement de gens trouvent cela impossible de travailler à domicile, principalement en raison de l’absence de maîtrise de soi et d’autodiscipline. Lorsque votre maison est votre domicile et que vous êtes celui qui décide quand travailler, il est facile de se laisser distraire et de ne pas être productif toute la journée. Un élément essentiel dans le fait de réussir lorsque vous travaillez à la maison est celui de planifier et de vous tenir à liste des tâches à faire aussi strictement que possible.

Vacances/Congés maladies

Lorsque vous êtes un employé, cela ne s’applique évidemment pas à vous. Mais si vous êtes un freelancer qui travaille à domicile, vous n’obtenez pas de compensations pour vos congés maladies et vos congés payés. Cela signifie que vous aurez à couvrir vos coûts vous-même. Il y a un bon côté à cela, mais au moins vous aurez à choisir quand (et pour combien de temps) vous absenter du « travail » pour recharger vos batteries.

Période d’inactivité

Lorsque vous travaillez de la maison, vous êtes habituellement payés pour les résultats/projets réalisés! En d’autres termes, lorsque vous travaillez de 9 heures à 17 heures dans un bureau, votre patron vous paie votre période d’inactivité. Lorsque vous travaillez depuis votre domicile, vous êtes celui qui paie pour votre période d’inactivité (généralement en travaillant tard le soir ou le week-end).